Корпоративный университет АҚҚУ

14
направлений обучения
29
внутренних экспертов-тренеров (ВЭТ)
127
проведенных курсов
1167
обученных

Для реализации Видения и Миссии в 2023 году в Компании стартовал новый Корпоративный Центр обучения, воспитания, образования и развития – АҚҚУ. Мы видим АҚҚУ, как уникальное учреждение в сфере корпоративного обучения, воспитания, образования и развития. Обучение построено в проектной логике на актуальных проектах и реальных бизнес-задачах. 

Цель
АҚҚУ заключается в трансформации личностных и профессиональных компетенций сотрудников и партнеров, чтобы они могли достигать самых амбициозных целей и задач.

Направления обучения

Аналитика
Курс предназначен для ознакомления с базовыми понятиями в области анализа данных. Позволяет усвоить, чем отличается простой набор данных, отчетность и аналитика.
Сервис
Программа обучения охватывает такие темы как сервис и эффективная коммуникация с клиентом
Управление персоналом
Обучение позволяет получить знания и навыки в области подбора, мотивации, обучения и развития персонала.
Управление качеством
Курс посвящен изучению системы менеджмента качества в компании.
Управление проектами
Курс по основам управления проектами. Включает изучение методологии и инструментов, необходимых для эффективного управления проектами. Содержит изучение жизненного цикла проекта: от инициации до завершения проекта.
Маркетинг
Краткий курс по основам маркетинга для немаркетинговых специалистов. Позволяет понять основные принципы, методы и инструменты маркетинга.
Финансы
Данный курс предназначен для нефинансовых менеджеров. Охватывает основные понятия финансовой системы бизнеса:
бюджетирование, финансовые коэффициенты, финансовую отчетность.
Разработка продуктов
Обучение посвящено изучению технологических процессов испытания готовой продукции как элемента системы управления качеством продукции.
Продажи
Программа обучения включает изучение таких областей как: техника продаж, инструменты полевого наставничества, управление продажами.
Организационное развитие
Изучение практик, систем и методов, влияющих на организационные изменения на примере методологии И.Адизеса.
Менеджмент
Курс охватывает основные понятия менеджмента и инструменты управленческого цикла.

НАШИ ВНУТРЕННИЕ ЭКСПЕРТЫ ТРЕНЕРЫ

Леонова Майя
Начальник Отдела идеологии, внешнего и внутреннего PR
Леонова Майя
Наруш Асель
Начальник отдела обучения и развития персонала
Наруш Асель
Нурахунова Рабиям
Начальник отдела управления качеством процессов ГК
Нурахунова Рабиям
Лихобабин Юрий
Консультант по развитию брендов ТПГ
Лихобабин Юрий
Наталья Курбанаева
Начальник отдела управления проектами
Наталья Курбанаева
Дмитрий Панин
Начальник отдела казначейства
Дмитрий Панин
Кристина Ким
Директор департамента маркетинга
Кристина Ким
Рахманкулов Ирисмат
Региональный директор по продажам СМ Азия
Рахманкулов Ирисмат
Ахмоллаев Мунир
Начальник отдела научных исследований и разработки продуктов.
Ахмоллаев Мунир
Елена Алиаскарова
Елена Алиаскарова
Рогозникова Альбина
Финансовый директор ТПГ
Рогозникова Альбина
Кансеитов Тахир
Начальник отдела технической экспертизы и консультаций
Кансеитов Тахир

О нас пишут в СМИ

ALINA GROUP АҚҚУ корпоративтік университетінде қызметкерлерді оқытуды енгізді
ALINA GROUP АҚҚУ корпоративтік университетінде қызметкерлерді оқытуды енгізді
Компанияның HR-Брендін, бірегей мәдениеті мен құндылықтарын ілгерілету тәсілдері Alina Group-тың еңб...
Подробнее
Подходы к продвижению HR-Бренда: опыт крупнейшего производственного холдинга Alina Group
Подходы к продвижению HR-Бренда: опыт крупнейшего ...
Подробнее
Alina Group внедрила обучение сотрудников в корпоративном университете АҚҚУ
Alina Group внедрила обучение сотрудников в корпор...
Подробнее